Vihreät – De Gröna

- Ehtojen heikentäminen yliopistolain sitoumusten vastaista

Yliopistot ovat antaneet tänään lakkovaroituksen. Uhkaavassa lakossa ei ole kyse rahasta, vaan työsopimuksista. Yliopistojen virkasuhteet muuttuivat yliopistolakiuudistuksessa työsuhteiksi. Työnantajaksi tuli valtion sijaan yliopisto. Nyt yliopistotyönantaja vaatii työsopimuksia, jotka heikentäisivät työntekijöiden asemaa. Esimerkiksi nuorille tutkijoille voitaisiin antaa rajoituksetta lisää opetustehtäviä. Palkallinen sairausloma lyhenisi ja opetustehtäviä voitaisiin määrätä aiempaa enemmän.

Vihreä eduskuntaryhmä on huolissaan työntekijöiden tilanteesta. Lain valmistelun yhteydessä henkilöstölle luvattiin, että työsuhteistaminen ei heikennä palvelussuhteen ehtoja. Näin lukee myös lain perusteluissa. Nyt niin uhkaa tapahtua.

Vihreät ovat hyväksyneet pk-yrittäjyysohjelman, jossa määritellään keinot pienten ja keskisuurten yritysten tilanteen parantamiseksi ja yritysten määrän lisäämiseksi. Pk-yritykset ja yrittäjät ovat keskeisiä innovaattoreita, työllistäjiä ja talouden pilareita erityisesti, kun kotimaisen teollisuuden rakennemuutos etenee.

- Suomessa on edelleen eurooppalaisessa vertailussa vähän yrityksiä, vaikka yritysten määrä onkin viime vuosina kasvanut. Vihreät asettavat tavoitteekseen, että Suomeen saadaan seuraavan kymmenen vuoden aikana 100 000 uutta yritystä, ohjelmatyöryhmän puheenjohtaja, itsekin yrittäjänä toimiva Vihreiden valtuuskunnan puheenjohtaja Kristian von Essen sanoo.

Yrittäjäksi ryhtymisen ja ensimmäisen ihmisen palkkaamisen kynnystä on madallettava. Starttiraha on osoittautunut toimivaksi järjestelmäksi; 87 % starttirahalla aloittaneista yrityksistä on olemassa vielä kahden vuoden jälkeen. Starttirahalle on myös jatkossa löydyttävä tarvittavat määrärahat.

– Puoluetoimisto uudistaa omat lomansa vaatimusta vastaavaksi

 Nykyinen vuosilomakäytäntö on aikansa elänyt ja voimakkaasti pätkätyöläisiä syrjivä.

Uusilla työntekijöillä lomaa kertyy vuodessa viikon vähemmän kuin muilla. Jos työsuhteet toistuvasti kestävät alle vuoden, työntekijä ei saa koskaan pitää tavallista viiden viikon vuosilomaa.

Vihreiden puoluehallitus katsoo, että ensimmäisen vuoden hitaammasta lomakertymästä tulee luopua.

– Usein on vieläpä niin, että ensimmäinen työvuosi on erityisen raskas, koska silloin on eniten opeteltavaa ja vähiten rutiineja. Nykysäännöt vastaavat siksikin huonosti työelämän todellisuutta, toteaa kansanedustaja, Vihreän eduskuntaryhmän varapheenjohtaja Outi Alanko-Kahiluoto.

Niillä, jotka aloittavat uuden työsuhteen vuoden alussa, ensimmäinen kesäloma jää noin viikon mittaiseksi. Pidemmälle lomalle pääsee usein vasta puolentoista vuoden kuluttua työsuhteen alkamisesta.

Vihreiden mielestä Suomi on ollut liian riippuvainen harvoista vientiin keskittyneistä suuryrityksistä. Vientiä tarvitaan jatkossakin, mutta uutta nousua on etsittävä myös uudenlaisilta kasvualoilta ja kotimaiseen kysyntään perustuvasta pk-yrittäjyydestä. Vihreän eduskuntaryhmän puheenjohtaja Ville Niinistö puhui Jyväskylän Vihreiden tilaisuudessa keskiviikkona vihreästä taloudesta.

- Suomesta puuttuu eurooppalaisessa vertailussa satoja tuhansia palvelualan työpaikkoja. Nämä ovat työpaikkoja, jotka eivät lähde globalisaation myötä Kiinaan. Nämä ovat työpaikkoja, joita on mahdollista luoda koko maahan ja jotka parantavat pysyvästi suomalaisten elämänlaatua. Näitä työpaikkoja voidaan luoda esimerkiksi pienituloisen työn verotuksen keventämisellä, Niinistö sanoi.

AY-liikkeen huolehdittava myös pätkätyöläisten edunvalvonnasta - kytkös perus- ja ansioturvan väliltä poistettava

Ammattiyhdistysliikkeen pitää päivittää itsensä 2000-luvulle. Sen on toden teolla ryhdyttävä ajamaan myös pätkä- ja silpputyötä tekevien etuja, vaatii Vihreän eduskuntaryhmän varapuheenjohtaja Outi Alanko-Kahiluoto.

- Pätkä- ja silpputöitä tekevät ovat heikoimmassa asemassa myös ay-liikkeen sisällä. Heidän asemansa parantaminen vaatii ay-liikkeen sisäisen demokratian parantamista, Alanko-Kahiluoto toteaa. Hän puhui tänään SAK:n järjestämässä, prekariaatin ja ay-liikkeen yhteistyötä käsitelleessä seminaarissa.